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Con l’espressione stato giuridico del personale della scuola si intende l’insieme delle norme giuridiche che regolano il rapporto di servizio, ovvero le norme relative all’assunzione, all’attività di prestazione professionale e alla cessazione dal servizio.
In particolare, il rapporto di lavoro del personale docente rientra nell’ambito del pubblico impiego ed è disciplinato dalla contrattazione collettiva, tranne i casi di esclusione previsti dalla legge; in sede di contrattazione collettiva, la pubblica amministrazione, cioè le istituzioni scolastiche, sono rappresentate dall’ARAN, l’Agenzia per la rappresentanza negoziale, mentre i docenti dalle rispettive rappresentanze sindacali.(leggi tutto)
Con l’espressione stato giuridico del personale della scuola si intende l’insieme delle norme giuridiche che regolano il rapporto di servizio, ovvero le norme relative all’assunzione, all’attività di prestazione professionale e alla cessazione dal servizio.
In particolare, il rapporto di lavoro del personale docente rientra nell’ambito del pubblico impiego ed è disciplinato dalla contrattazione collettiva, tranne i casi di esclusione previsti dalla legge; in sede di contrattazione collettiva, la pubblica amministrazione, cioè le istituzioni scolastiche, sono rappresentate dall’ARAN, l’Agenzia per la rappresentanza negoziale, mentre i docenti dalle rispettive rappresentanze sindacali.
Nella presente trattazione dell’argomento si è focalizzata l’attenzione sul profilo funzionale e giuridico-economico del personale docente delle scuole di ogni ordine e grado, con riferimento specifico alle attribuzioni, ai diritti e doveri e all’aspetto dei vari tipi di responsabilità in cui possono incorrere i docenti nello svolgimento della loro attività professionale.
Anno | 2013 |
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Numero Pagine | 178 |
ISBN | 9788824448741 PDF |
Codice prodotto | EDGT29039 |
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